2009年4月6日 星期一

職場長青樹的學習態度,堪為我們教育學生典範

挑戰不景氣,除了要擁有一身的好技藝,
更要有好的工作價值觀與態度。
教育部今天表揚七位資深技藝師傅,
他們本身是事業有成的職場長青樹,
又能提攜年輕學子,傾囊相授如何成為「職場達人」的祕訣。

陳江鋤(進佶熱處理公司經理,年資21年)
「努力實踐生命價值,為自己認同的價值和意義而活。」

吳紹明(新生精技工業廠長,年資45年)
「終生學習」。只要有恆心,靠後天努力,
可以達到「後知後覺」的境界,
千萬不要「不知不覺」懵懂過一生。


陳進萬(漢來大飯店行政總主廚,年資37年)
「學本事不難,困難的是克服自己的惰性;
要想站的比別人高,付出的努力要比別人多!」


劉巒珠(時尚麗的企業技術總監,年資26年)
「用心服務每一位顧客,
不能充電的電池是會被淘汰的。
好的學習機會+認真學習態度=成功人生。」


王登發(永興祥木業生產部經理,年資30年)
「只要用心,就會找到最好的態度,
培養自己成為兼具實務技巧與美感的人才。」


紀金懷(三卯鍛壓工業董事長,年資45年)
「面對現實環境,放下身段,勇於實踐力行。」

張永東(光洋工業班長,年資22年)
「百年老店如果沒有創新,就如一灘發臭的死水。」

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